牛津大学MBA项目女性占比过半，实现性别平衡

　　基于牛津大学赛德商学院招生团队提供的数据，并将其与英国《金融时报》过去25年的排名数据进行比较，最新的招生数据意味着牛津大学赛德商学院与美国七所顶级MBA学院之一的沃顿商学院一样，打破了50%的男女比例。

　　这一新闻意味着牛津大学赛德商学院2023-2024级MBA班成为世界上男女比例最均衡的班级之一。据悉，牛津赛德今年女学员的比例为51%，显著高于40%MBA女学员比例的全球基准。

　　牛津大学赛德商学院分管MBA和高管学位的副院长凯西·哈维一直致力于推动牛津大学赛德商学院中女性参与度的提高;在学院MBA团队的努力下，女性比例在过去十年中上升了20个百分点。

　　凯西在解释实现性别平衡对全球职场的重要性以及为什么这是商学院的优先事项时说道：“我们很高兴今年迎来了这么多女学生，实现了我们长期以来的目标，即创建一个不再有长期以来性别比例失衡问题的MBA班级。”

　　“像牛津赛德这样的商学院可以通过在MBA班级中实现男女生人数平衡，来帮助营造变革的氛围，并尽我们所能创建具有不同背景的真正多元化的社群。通过在我们的社群努力实现平等，我们希望毕业生也将在他们的职业生涯中继续倡导这种平等。”

　　牛津大学赛德商学院MBA的课堂以强调包容性、多样性和性别平等而闻名，是世界上最多元化的MBA校园之一。今年的MBA学员中有97%是国际学生，来自63个国家和23个行业。

　　取得这一历史性的数字得归功于一支敬业的招募录取团队，他们将赛德商学院致力于推动多元化班级的信息，传递给了他们在世界各地遇到的申请人。

　　同时也归咎于强大的经济援助政策，牛津大学为了解决更多女性担任高层高薪职位的性别平衡问题，牛津赛德为女性提供了一系列奖学金计划，包括由牛津赛德校友支持的儒理基金配捐的“复地奖学金”、每年提供多达十个奖学金名额的“雷德罗奖学金”，以及与格林坦普顿书院合作的牛津-意大利联合圣保罗银行MBA奖学金，为学生的生活费和托儿费提供额外补助。奖学金为那些可能因为学费无缘入学的杰出女性提供了接受世界一流教育的机会。今年，牛津大学赛德商学院还庆祝了与复地基金会建立重要合作伙伴关系十周年。

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